/ sábado 4 de enero de 2020

Abuelas mexicanas trabajan sin salario

Constituyen el principal apoyo para que las mujeres participen más en el mercado laboral

En México, más de 30 por ciento de las abuelas cuidan a sus nietos o nietas más de ocho horas al día, recibiendo escasa o ninguna remuneración por estos servicios, lo que continúa reproduciendo la desigualdad de género entre hombres y mujeres, así lo revela una investigación realizada por la estudiante del doctorado de Estudios de Población de la Universidad Autónoma del Estado de Hidalgo (UAEH), Angélica Domínguez Sánchez.


“En México trabajo y familia son conceptos que no se han podido conciliar, por eso las mujeres trabajadoras recurren a los miembros de la familia como las abuelas para apoyarse con el cuidado de los hijos”, explicó la maestra en Planeación y Desarrollo Regional al presentar el estudio titulado “Abuelas cuidadoras, como recurso de conciliación entre el trabajo femenino y el cuidado de menores en los hogares mexicanos, en el periodo 2002-2014”.


Angélica Domínguez cuestionó el papel del Estado y del mercado laboral en torno al cuidado de los hijos, ya que, de acuerdo con datos de la Encuesta Nacional de Uso del Tiempo, de 2002 a 2014 en el país 24 por ciento de madres cuida a sus hijos además de ir a trabajar y el 32 por ciento encarga estas labores a las abuelas, donde, en más de la mitad de los casos, no reciben remuneración alguna, y en el resto, el pago es simbólico o en especie.


“El trabajo doméstico, la educación y el cuidado de los hijos han estado vinculados a las mujeres en las familias mexicanas a lo largo de los siglos. Sin embargo, este rol tradicional se está transformando debido a la creciente inserción femenina al mercado de trabajo. En México, la participación femenina en el mercado laboral muestra una tendencia la alza desde los años cincuenta, no obstante, no se cuentan con suficientes políticas sociales dirigidas a las mujeres trabajadoras con hijos como el de estancias infantiles”, abundó.


En este sentido, el recurso mayormente utilizado lo representa el servicio de cuidadoras que proveen las abuelas de los menores, pues según la Encuesta Nacional de Empleo y Seguridad Social (ENESS) 2013, el 31.3 por ciento de los infantes menores de 6 años fueron cuidados por su abuela mientras la madre trabajaba; cabe mencionar que la segunda estrategia que utilizaron las madres, fue llevarlos con ellas al trabajo, con un 25.5 por ciento.


Ante ese panorama, la estudiante de posgrado se propuso Identificar y analizar las relaciones intergeneracionales que se presentan en las familias mexicanas en las cuales las abuelas representan un recurso fundamental de apoyo en el proceso de conciliación entre el trabajo materno y la actividad laboral.


Lo anterior, en un contexto nacional de crisis económica y ausencia de políticas públicas que proporcionen las condiciones adecuadas para armonizar las actividades de los ámbitos laboral y familiar.

En México, más de 30 por ciento de las abuelas cuidan a sus nietos o nietas más de ocho horas al día, recibiendo escasa o ninguna remuneración por estos servicios, lo que continúa reproduciendo la desigualdad de género entre hombres y mujeres, así lo revela una investigación realizada por la estudiante del doctorado de Estudios de Población de la Universidad Autónoma del Estado de Hidalgo (UAEH), Angélica Domínguez Sánchez.


“En México trabajo y familia son conceptos que no se han podido conciliar, por eso las mujeres trabajadoras recurren a los miembros de la familia como las abuelas para apoyarse con el cuidado de los hijos”, explicó la maestra en Planeación y Desarrollo Regional al presentar el estudio titulado “Abuelas cuidadoras, como recurso de conciliación entre el trabajo femenino y el cuidado de menores en los hogares mexicanos, en el periodo 2002-2014”.


Angélica Domínguez cuestionó el papel del Estado y del mercado laboral en torno al cuidado de los hijos, ya que, de acuerdo con datos de la Encuesta Nacional de Uso del Tiempo, de 2002 a 2014 en el país 24 por ciento de madres cuida a sus hijos además de ir a trabajar y el 32 por ciento encarga estas labores a las abuelas, donde, en más de la mitad de los casos, no reciben remuneración alguna, y en el resto, el pago es simbólico o en especie.


“El trabajo doméstico, la educación y el cuidado de los hijos han estado vinculados a las mujeres en las familias mexicanas a lo largo de los siglos. Sin embargo, este rol tradicional se está transformando debido a la creciente inserción femenina al mercado de trabajo. En México, la participación femenina en el mercado laboral muestra una tendencia la alza desde los años cincuenta, no obstante, no se cuentan con suficientes políticas sociales dirigidas a las mujeres trabajadoras con hijos como el de estancias infantiles”, abundó.


En este sentido, el recurso mayormente utilizado lo representa el servicio de cuidadoras que proveen las abuelas de los menores, pues según la Encuesta Nacional de Empleo y Seguridad Social (ENESS) 2013, el 31.3 por ciento de los infantes menores de 6 años fueron cuidados por su abuela mientras la madre trabajaba; cabe mencionar que la segunda estrategia que utilizaron las madres, fue llevarlos con ellas al trabajo, con un 25.5 por ciento.


Ante ese panorama, la estudiante de posgrado se propuso Identificar y analizar las relaciones intergeneracionales que se presentan en las familias mexicanas en las cuales las abuelas representan un recurso fundamental de apoyo en el proceso de conciliación entre el trabajo materno y la actividad laboral.


Lo anterior, en un contexto nacional de crisis económica y ausencia de políticas públicas que proporcionen las condiciones adecuadas para armonizar las actividades de los ámbitos laboral y familiar.

Policiaca

Explota habitación de hotel en Tizayuca

No reportan personas lesionadas pero sí cuantiosos daños materiales

Local

Día del burro y otros festivos raros de mayo que quizás no conocías

Pese a que no todos son oficiales, estas celebraciones se han hecho muy populares entre las personas en todo el mundo

Regional

Morenistas de Huazalingo exigen que alcalde saque las manos del proceso

Fue retenida la candidata de Morena por funcionarios de la alcaldía

Local

10 de mayo: Olvida el ratón vaquero, 5 Lugares para festejar a mamá en su día en Pachuca

¿Ya sabes a dónde llevar a mamá a festejar su día? Qué mejor manera de celebrarlo que con un día lleno de sorpresas

Local

Conflicto de trabajadores de Carnival se solucionaría en una semana

Más de 200 trabajadores mantuvieron cerrada la carretera México-Pachuca por cerca de dos horas